平成25年2月14日庁議の結果
審議事項
- 東大和市教育委員会委員の任命について(当日追加)
(説明)総務部長
(内容) (結果)決定
- 東大和市教育委員会委員の鈴木敏彦氏が、平成25年3月27日をもって任期満了となることから、次期東大和市教育委員会委員を任命することについて、東大和市議会の同意を求めるものである。
- 次期委員
- 氏名:鈴木敏彦
- 任期:平成25年3月28日から平成29年3月27日まで
- 東大和市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例について
(説明)総務部長
(内容) (結果)決定
- 改正内容
東京都人事委員会勧告に準じて、管理職の給与制度を改正する。 - 部長(参事を含む。以下同じ。)の給与制度
年功的に給与水準が上昇する仕組みを改め、個々の事業部門の結果に対する総括的な責任者として、その職責を評価する給与制度とする。- 給料表
部長の職を職責の程度に応じて、4つの区分(号給)に位置付ける。なお、昇給制度は廃止する。- 1号給:487千円
- 2号給:496千円
- 3号給:502千円
- 4号給:517千円
- 扶養手当
生活給的要素が強いため、廃止する。 - 期末勤勉手当
職責をさらに給与に反映させるため、勤勉手当の割合を高める。期末手当 勤勉手当 合計 改正前 2.6月 1.35月 3.95月 改正後 2.0月 1.95月 3.95月
- 給料表
- 課長の給与制度
- 給料表
都が課長と統括課長の給料表を統合することに伴い、当該統合後の給料表に引き続き準拠する。 - 期末勤勉手当
職責をさらに給与に反映させるため、勤勉手当の割合を高める。期末手当 勤勉手当 合計 改正前 2.6月 1.35月 3.95月 改正後 2.2月 1.75月 3.95月
- 給料表
- 施行日:平成25年4月1日とする。
- 改正内容
報告事項
- 平成25年度市長施政方針(案)について
(説明)企画財政部参事兼企画課長事務取扱
(内容)- 平成25年第1回東大和市議会定例会で表明する平成25年度市長施政方針(案)が決定したので、報告するものである。
- 平成25年第1回東大和市議会定例会で表明する平成25年度市長施政方針(案)が決定したので、報告するものである。
単年度要綱
なし。
登録日: 2013年3月15日 /
更新日: 2017年10月6日